技能培训考核时应注意哪些方面

技能培训考核时应注意哪些方面

技能培训考核一般分为理论跟实训,理论只要多记忆就没太大问题关键是实训,实训的时候不要贪快,要注意操作细节,严格按照6S标准操作。技能培训包括对员工的理论知识和实操能力的培训,也有人认为技能培训即是对员工使用工具、按要求做好本职工作、处理和解
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